當(dāng)前位置：
五保老人住院陪護(hù)服務(wù)采購(gòu)項(xiàng)目
采購(gòu)單位：點(diǎn)擊登錄查看
項(xiàng)目名稱：點(diǎn)擊登錄查看五保老人住院陪護(hù)服務(wù)采購(gòu)項(xiàng)目
一、項(xiàng)目概況：本項(xiàng)目的服務(wù)內(nèi)容為住院的五保老人提供陪護(hù)服務(wù)。
二、招標(biāo)限價(jià)：132000元
三、服務(wù)年限：1年,****至****
四、項(xiàng)目需求書(shū)
1.本項(xiàng)目采用固定費(fèi)用包干。投標(biāo)人報(bào)價(jià)包括投標(biāo)人提供本采購(gòu)需求的服務(wù)所涉及全部費(fèi)用，包括但不限于人員薪酬福利待遇、培訓(xùn)、考核、辦公費(fèi)用、管理費(fèi)用、交通費(fèi)用、合理利潤(rùn)、保險(xiǎn)、稅費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用及合同履行過(guò)程中的應(yīng)預(yù)見(jiàn)和不可預(yù)見(jiàn)費(fèi)所有費(fèi)用等。
2.住院的五保老人數(shù)量不定，中標(biāo)人不得因住院五保老人數(shù)量較多為由增加任何費(fèi)用。
3.乙方為本項(xiàng)目報(bào)價(jià)以配備護(hù)工服務(wù)人員2人、服務(wù)期限一年為標(biāo)準(zhǔn)。在合同履行過(guò)程中，根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況，醫(yī)院所需人員可能有增減，并非固定2人。
4.乙方提供的服務(wù)人員在入職或離院時(shí)，乙方應(yīng)對(duì)相應(yīng)的服務(wù)人員做健康體檢(乙肝、丙肝、艾滋、梅毒、胸片檢查為必檢項(xiàng)目)，檢查結(jié)果為合格（即非乙肝、丙肝、艾滋、梅毒等患者）。乙方在服務(wù)人員入職前將合格的健康體檢表提供給醫(yī)院管理部門(mén)備案。
5.乙方應(yīng)為本項(xiàng)目配備項(xiàng)目經(jīng)理等管理人員，且管理人員應(yīng)接受醫(yī)院的監(jiān)督；醫(yī)院認(rèn)為乙方的項(xiàng)目經(jīng)理不稱職時(shí)，乙方應(yīng)無(wú)條件于三個(gè)工作日內(nèi)更換完畢。
6.乙方能積極配合醫(yī)院完成各項(xiàng)重大迎檢工作和突發(fā)應(yīng)急事件的應(yīng)急救援工作。
7.乙方及護(hù)工人員必須嚴(yán)格遵守醫(yī)院、管理科室和所在科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。
8.護(hù)工崗位安排要相對(duì)固定，特殊情況在不影響業(yè)務(wù)工作的前提下，征得使用科室同意的情況下乙方可予以調(diào)配。
9.乙方不能依條款按質(zhì)按量完成工作，甲方有權(quán)按實(shí)際情況酌情扣除服務(wù)費(fèi)。
10.乙方所雇用員工的基本工資 (不包括員工社保、醫(yī)保、福利以及加班工資) 不能低于陽(yáng)江市規(guī)定的最低生活工資標(biāo)準(zhǔn)。
11.乙方必須承諾不能發(fā)生拖欠員工工資的問(wèn)題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)無(wú)條件解除合同。
五、陪護(hù)人員工作要求
1.五官端正、識(shí)字、體健、工作細(xì)致，女性年齡60周歲以下，男性年齡60周歲以下。
2.嚴(yán)格遵守公司、醫(yī)院、科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行工作職責(zé)。自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)守崗位，與醫(yī)生、護(hù)士互尊互敬，團(tuán)結(jié)協(xié)作。維護(hù)科室財(cái)產(chǎn)安全。
3.按時(shí)上崗，統(tǒng)一著裝，不遲到、不早退，請(qǐng)事假按規(guī)定程序申請(qǐng)，經(jīng)公司和所在科室批準(zhǔn)后方能休假。
4.在上班期間嚴(yán)禁飲酒，嚴(yán)禁抽煙，禁止大聲喧嘩。
5.文明用語(yǔ)，不談?wù)撆c病人病情有關(guān)的話題，不對(duì)病人病情進(jìn)行評(píng)論，保護(hù)病人的隱私權(quán)。無(wú)論何種原因，不得與病人及家屬發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。嚴(yán)禁索要、接受病人及家屬的錢(qián)物。
6.不得擅自處理或調(diào)節(jié)監(jiān)護(hù)儀器、呼吸機(jī)、輸液泵等醫(yī)療設(shè)備等。
7.護(hù)工人員須接受醫(yī)院對(duì)其服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并配合醫(yī)院接受上級(jí)行政主管部門(mén)開(kāi)展的各項(xiàng)檢查評(píng)比工作。
8.護(hù)工要服從醫(yī)院所在的崗位科室負(fù)責(zé)人和護(hù)士對(duì)工作的安排、指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和監(jiān)督，并同醫(yī)院工作人員一樣要遵守醫(yī)院的所有規(guī)章制度。
9.乙方須為服務(wù)人員統(tǒng)一配備工作服(夏裝和冬裝至少各兩套)，購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)、提供勞動(dòng)保障等。
10.乙方需有1名項(xiàng)目主管負(fù)責(zé)管理，便于同甲方及時(shí)溝通，協(xié)商解決問(wèn)題，項(xiàng)目主管的用人成本由乙方自行承擔(dān)。乙方必須按照甲方要求配齊崗位人數(shù)，崗位具體位置以甲方實(shí)際安排為準(zhǔn)。安排護(hù)工服務(wù)人員工作時(shí)間應(yīng)遵守法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定，如有違法違規(guī)情形，全部由乙方承擔(dān)。乙方根據(jù)甲方實(shí)際工作要求，制定符合國(guó)家法律法規(guī)的護(hù)理服務(wù)方案。
六、陪護(hù)工作職責(zé)
1.為患者備好洗漱用水，提醒按時(shí)服藥。
2.巡視被服務(wù)者輸液情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向護(hù)士反映情況。
3.幫助病人拿飯、備水、收發(fā)衣服。
4.接送病人做各項(xiàng)檢查。
5.協(xié)助被服務(wù)者沖涼、擦身、洗頭。
6.協(xié)助被服務(wù)者大小便及便后清潔。
7.協(xié)助被服務(wù)者喂食。
8.為有需要者翻身、叩背、調(diào)整姿勢(shì)，保持被服務(wù)者體位舒適。
9.護(hù)士長(zhǎng)安排的其他臨時(shí)性工作。
10.完成科室安排的其他工作。
11.工作時(shí)間：本項(xiàng)目的崗位設(shè)置實(shí)行24小時(shí)工作制，每日每個(gè)崗位24小時(shí)均需有人在崗，乙方應(yīng)遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》關(guān)于工作時(shí)間的相關(guān)要求。
七、投標(biāo)人資格
1.投標(biāo)人應(yīng)是來(lái)自中華人民共和國(guó)的獨(dú)立法人企業(yè)或其他組織；
2.本項(xiàng)目不接受聯(lián)合體投標(biāo)，不得轉(zhuǎn)包、分包、外包投標(biāo)標(biāo)的主體；
3.具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力。
八、評(píng)標(biāo)辦法：綜合評(píng)標(biāo)法
七、遴選時(shí)間及地點(diǎn)
1、資料提交時(shí)間：****至****17:00；
2、資料提交方式：本項(xiàng)目以院內(nèi)評(píng)審方式開(kāi)標(biāo)，各投標(biāo)人不需現(xiàn)場(chǎng)參加，遴選資料以郵遞或現(xiàn)場(chǎng)提交方式送達(dá)。地址：陽(yáng)江高新區(qū)人民醫(yī)院七樓辦公室。
八、資料清單（需加蓋公章）
1.營(yíng)業(yè)執(zhí)照（需加蓋公章）
2.投標(biāo)人未被列入“記錄失信被執(zhí)行人或重大稅收違法案件當(dāng)事人名單的證明（資料提交時(shí)間在“信用中國(guó)”網(wǎng)站查詢結(jié)果為準(zhǔn)）。
3.技術(shù)商務(wù)響應(yīng)情況（格式自擬）
4.陪護(hù)人員資質(zhì)情況（格式自擬）
5.工作方案
6.報(bào)價(jià)表（格式自擬）
九、聯(lián)系人：歐工：****
附件：評(píng)審表
| 序號(hào) | 評(píng)審項(xiàng)目 | 評(píng)審標(biāo)準(zhǔn) | 分值范圍 |
| 1 | 技術(shù)商務(wù)響應(yīng)情況 | 各報(bào)價(jià)人對(duì)用戶需求書(shū)中的技術(shù)商務(wù)響應(yīng)情況（即公告第四、五、六點(diǎn)），全部滿足得30分，有一項(xiàng)目技術(shù)商務(wù)不滿足扣5分，扣完為止。 | 0-30 |
| 2 | 陪護(hù)人員資質(zhì)情況 | 陪護(hù)人員具備養(yǎng)老護(hù)理員證、培護(hù)師等資質(zhì)證書(shū)得5分，兩名陪護(hù)具備資質(zhì)得10分?！咀ⅲ盒杼峁┡阕o(hù)人員勞動(dòng)合同或近半年社保繳納憑證?！?/p> | 0-10 |
| 3 | 工作方案 | 投標(biāo)人自行編制項(xiàng)目工作方案，根據(jù)醫(yī)院工作實(shí)際及自身能力。優(yōu)秀：21-30；良好11-20；差：1-10。 | 0-30 |
| 4 | 報(bào)價(jià) | 投標(biāo)報(bào)價(jià)得分＝（評(píng)標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)/投標(biāo)報(bào)價(jià)）×價(jià)格分值【注：滿足招標(biāo)文件要求且投標(biāo)價(jià)格最低的投標(biāo)報(bào)價(jià)為評(píng)標(biāo)基準(zhǔn)價(jià)?！?/p> | 0-30 |
| 合計(jì) | 100 |
